حوكمة الجامعات كمدخل استراتيجي فى تعزيز اداء القيادات الادارية - دراسة تطبيقية فى جامعة اربيل التقنية

عثمان, ايوب يعقوب; علي, ولاء جودت

doi:10.34009/aujeas.2026.160624.1138

	حوكمة الجامعات كمدخل استراتيجي فى تعزيز اداء القيادات الادارية - دراسة تطبيقية فى جامعة اربيل التقنية
مجلة جامعة الانبار للعلوم الاقتصادیة والاداریة
Volume 17, Issue 4, December 2025, Pages 67-86 PDF (546.83 K)
Document Type: بحث
DOI: 10.34009/aujeas.2026.160624.1138
Authors
ايوب يعقوب عثمان^* ; ولاء جودت علي
جامعة اربيل التقنية / الكلية التقنية الادارية-اربيل
Abstract
المستخلص هدفت الدراسة الحالية تسليط الضوء على اهم الابعاد الرئيسية للحوكمة الجامعية،وكيف تعزز من الاداء الاداري للقيادات، واستجلاء درجة تطبيق الحوكمة ومستوى اداء القيادات فى الجامعة المبحوثة من خلال تساؤلات عن طبيعة العلاقة الارتباطية والتأثيرية بين متغيرات الدراسة، وتم اعتماد المنهج الوصفي التحليلي بهدف تحليل الادبيات والبيانات الاحصائية للدراسة. وتمثلت عينة الدراسة باعضاء الهيئة التدريسية ،والبالغة (197) فردا موزعين عل 7 كليات و6 معاهد تابعة لجامعة اربيل التقنية، وتم صياغة الفرضيات و اخضاعها للاختبارات والتحليلات الاحصائية اللازمة، حيث النتائج وجود تاثير معنوي ذو دلالات احصائية بين المتغيرات ،واشارت نتائج التحليل الوصفي التشخيصي للمتغير المستقل من خلال ابعادها الاربعة انها مطبقة فى الجامعة المبحوثة وبنسب متوسطة. على وفق ما توصلت اليه الدراسة من الاستنتاجات تم صياغة مجموعة توصيات منها : ضرورة قيام الجامعة بنشر الوعي بمفهوم الحوكمة،وتنفيذ البرامج التوعوية وتنظيم ورش عمل بهدف تعزيز الفهم والادراك لمفهوم وابعاد الحوكمة الجامعية ،والقيام بترسيخ مبادئ الشفافية والمساءلة ،والتغلب على مظاهر المحسوبية والمنسوبية ،وضرورة تفعيل المعايير الموضوعية التي تستند على الكفاءة العلمية والمهارات الادارية فى المناصب .
Keywords
الكلمات المفتاحية : حوكمة الجامعات; اداء القيادات الادارية; جامعة اربيل التقنية

References

Statistics Article View: 159 PDF Download: 55