دور اليقظة الذهنية في تعزيز الارتجال التنظيمي: دراسة تحليلية في المديرية العامة للتربية في محافظة الأنبار

جميل, عمر قيس قيس

doi:10.34009/aujeas.2026.171976.1296

	دور اليقظة الذهنية في تعزيز الارتجال التنظيمي: دراسة تحليلية في المديرية العامة للتربية في محافظة الأنبار
مجلة جامعة الانبار للعلوم الاقتصادیة والاداریة
Volume 18, Issue 2, June 2026, Pages 356-382 PDF (715.82 K)
Document Type: بحث
DOI: 10.34009/aujeas.2026.171976.1296
Author
عمر قيس قيس جميل^*
كلية الادارة والاقتصاد / جامعة الانبار
Abstract
تسعى الدراسة الحالية إلى بيان تأثير اليقظة الذهنية في الارتجال التنظيمي في المديرية العامة للتربية في محافظة الأنبار، انطلاقاً من أهمية اليقظة الذهنية بوصفها أحد المفاهيم الإدارية الحديثة القادرة على تعزيز قدرة المنظمات على التكيف مع البيئات الديناميكية والمتغيرات غير المتوقعة، وتمثلت مشكلة الدراسة في التساؤل الرئيس المتعلق بمدى تأثير اليقظة الذهنية بأبعادها المتمثلة بـ(التميز، التوجه، الانفتاح، الوعي) في الارتجال التنظيمي داخل المنظمة المبحوثة، واعتمدت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي بوصفه المنهج الأكثر ملاءمة لطبيعة الدراسة وأهدافها، إذ جرى تصميم استبانة بوصفها أداة رئيسة لجمع البيانات، وتم توزيعها على عينة من العاملين في المستوى الإدارة الوسطى، والبالغ عددهم (95) فرداً. كما اعتمدت الدراسة عدداً من الأساليب الإحصائية الوصفية والاستدلالية باستخدام البرنامج الإحصائي (SPSS V.27)، ومن أبرزها الوسط الحسابي، والانحراف المعياري، ومعامل الاختلاف، والأهمية النسبية، ومعامل ارتباط بيرسون، وتحليل الانحدار الخطي البسيط. وأظهرت نتائج التحليل وجود علاقة ارتباط موجبة قوية وذات دلالة معنوية بين اليقظة الذهنية والارتجال التنظيمي، فضلاً عن وجود تأثير معنوي لليقظة الذهنية في الارتجال التنظيمي، كما أظهرت النتائج وجود تأثير معنوي لجميع أبعاد اليقظة الذهنية في الارتجال التنظيمي، وكان بعد التوجه الأكثر تأثيراً مقارنة ببقية الأبعاد. وفي ضوء النتائج توصي الدراسة بضرورة تعزيز ممارسات اليقظة الذهنية داخل المنظمة من خلال البرامج التدريبية والتطويرية، والعمل على بناء بيئة تنظيمية مرنة تدعم الابتكار والانفتاح والتكيف السريع مع المتغيرات، فضلاً عن تطوير آليات إدارة المخاطر بما يعزز قدرة المنظمة على ممارسة الارتجال التنظيمي بكفاءة أعلى.
Keywords
اليق الذهنية؛; ؛ الارتجال التنظيمي؛

References

Statistics Article View: 160 PDF Download: 72